개인적인 페잇 활용법+ 입시를 치룰때 생각해야 볼 것

만약 여러분이 페잇을 사신다면? 쭉 몇% 몇% 이렇게 백분율이 나올꺼에요

여기서 75% 이상은 대충 붙는다고 생각하시면 됩니다. 80% 이상쯤 되면 대충 안정이고요

(fait 특성상 85% 이상은 실제 확률보다 유의미하게 낮게 뜨도록 합니다.)

한 40%~60%는 제가 보기에는 실질적인 차이가 없습니다.

전체적인 입시 판도에서는 확률에 따라 갈리겠으나, 개개인의 입장에서는 확률 반반이다~라고 생각하시면 편할꺼 같아요. 난 fait 60%였다 라고 해서 그 과에 안정지원을 하신게 아니며, 떨어질 가능성은 꽤 크다라는 걸 염두에 두세요...

저한테 fait는 결국 안정지원이 어디까지인지를 짚어준다?? 이 느낌이었네요

글구 두번째로 스나이야기를 간단하게 해볼게요.

스나 = 상향지원이라고 간단하게 보시면 됩니다

당연히 아시겠지만, 스나는 결국 엄청난 모험이에요.

그럼 컨설팅을 받으면 된다고 하시겠지만, 그렇다고 스나가 쉽게 되지 않습니다.

오르비 두팀중 한팀 만해도 (나머지는 모르겠습니다) 작년 연고라인에서 빵이 뚫릴 (쫄다가 입시결과가 하락할)과를  잘못 짚었던 케이스가 기억이나네요. 제가 기억나는건 두어개다만, 알고보면 좀 더 많겠죠.

뭐 대형 입시학원도 마찬가지입니다. 컨설팅 팀은 신이 아니니까요 ㅠ

컨설팅 팀이 잘못 짚는 경우 말고도, 컨설팅 팀이 빵을 찍어준다고 해서, 그 빵이 자기 점수까지 뚫릴지 아닐지도 애매한거잖아요.

스나를 하지 말라는게 아니라, 엄청난 모험이다라는것, 원서를 버리는걸수도 있다 이걸 꼭 마음에 세겨두셨으면 해요.

마지막으로, 정원이 많다고 정원이 적은 과보다 붙을 가능성이 높다는 생각은 위험할 수 있습니다.

=정원이많은게더위험할수있다 같은급간혹은 상위라면

작년만해도 서울대의 경우 정원이 적다면서 사과대를 빠져나와서 상경(?!?)을 쓰는 경우도 있었습니다...

결과는 아시겠죠....

2016학년도에는 경영이 입결이 낮았었는데 이때는 경영에 비해 정원이 유의미하게 많은 '사과대'(이때는 합쳐서 100명정도를 뽑았습니다.)로 '안정지원'을 했던걸로 알고있습니다. 결국 안정지원한 사과대가 서울대 탑을 차지했죠.

제가 봤을때는 정원이 작다고 해서 무작정 큰 과로 피하는 심리가 있긴 했던거 같아요

그저 개인적인 생각을 두서없이 적어봤습니다.

1. fait는 안정지원 확인용 (대략 80이나 85%이상)으로 쓰면 좋더라

2.스나는 진짜진짜 위험을 감당하고 해야한다

3. 소수과가 무섭다고 같은 급간의, 혹은 인식상 더 높은 대형과로 가면 그게 안정지원이 아닐수 있다 ㅇㅇ